Аргументируется необходимость фундаментального переосмысления категории организационных способностей как элемента менеджериального знания и организационной среды. Предлагается системное представление о логике выделения способностей в пространстве организационной деятельности и авторское видение понятия способностей.
- Развитие представлений о стратегическом управлении связано с теорией способностей и понятием способности как основанием успешности деятельности организаций.
- В процессе формирования теории способностей этап обоснования позиции теории способностей в структуре управленческого знания, отличительных черт и введения родовидового определения способностей не был реализован в полном объёме.
- В статье дается обоснование родовидового понятия способностей, оперирование которым позволит обнаружить новые для стратегического менеджмента механизмы управления организационной действительностью.