По данным переписи населения определены показатели трудовых ресурсов региона и тенденции их изменения. Предложена прогнозная модель, позволяющая оценить динамику и тенденции изменения трудового потенциала в регионе.
- Динамика изменения численности населения, обусловленная сложившимся режимом воспроизводства, а в территориальном разрезе также миграционными потоками, предопределяет особенности формирования численности потенциальных ресурсов труда.
- Логистическая прогнозная модель является реалистичной, позволяет сгладить факторы внешнего влияния и полностью соответствует гипотезе о наличии уровня стабилизации, некоторого предельного значения показателей.
- Вследствие финансовой непривлекательности региона и отсутствия действенных мер социальной поддержки молодежи недостаточность пополнения регионального рынка труда молодыми специалистами является критической.